各部门、二级学院：

根据《丽水学院校长办公室关于做好2016年教职工年度考核工作的通知》要求和《丽水学院辅导员工作考核办法》（丽学院办〔2016〕199号）文件有关规定，现将2016年度辅导员考核工作安排如下：

一、辅导员自我总结（1月6日前）

    辅导员对本人一年的工作做出全面总结，并于1月6日前从德、能、勤、绩、廉等方面向所在学院党组织及学工部提交写实性的述职报告。

二、二级单位考核（1月9日前）

1.学院考评：1月8日前，由二级学院负责对辅导员进行考核。

2.书院考评（暂不考评）。

3.学生评议：测试时间1月4日-1月8日，本次学生评议采用微信评议方式。具体操作步骤为：

方法一：关注“丽水学院微信公众号（Lishui_University）”→点击自定义菜单“辅导员测评”→点击“辅导员测评”，然后根据系统提示对所有指标打分后提交。

方法二：关注“丽水学院微信公众号（Lishui_University）”，在对话框发送关键字“辅导员”，然后根据系统提示对所有指标打分后提交。

4.学生工作部门考评：1月8日前，学工部牵头实施，由学工部在征求团委、保卫处等学生工作部门意见后，根据辅导员工作表现进行考评。

    三、二级单位推荐（1月10日前）

学工部负责汇总各项考评结果并反馈给二级学院，各二级学院按学院在岗在编辅导员人数的20%左右提出考核“优秀”等次建议名单，并进行公示，公示无异议后，并于1月10日下班前将考核结果报送学工部。

    四、学校评定（1月12日）

1月12日下午2点，在大学生中心一楼报告厅进行辅导员个人展示。通过辅导员个人汇报，并综合二级学院、书院、学生工作部门和学生考评情况，由学校辅导员考核领导小组进行联评，按15%确定考核“优秀”等次人选。

    五、考核结果报人事处（1月13日）                     

    辅导员考核登记表.doc 

学工部

2017年1月4日